深圳一女性在面试过程中遭受殴打，导致腰椎骨折，警方已接受案件处理。

7月24日，深圳一位名叫刘女士的女士在社交媒体上发文，描述了自己在一家公司面试时的遭遇。她在面试过程中因面试官的不礼貌行为与其发生争执，结果被对方殴打至腰椎骨折。

据刘女士向九派新闻报道，7月23日她参加该公司面试时，面试官的态度极其无礼。她和其他8名面试者等待了半个多小时，面试官才出现。他一来就批评一位女生坐姿不佳，并要求她离开。对于另一位女生，面试官因她没有精确到街道的母校信息，便指责她缺乏责任感。轮到刘女士时，面试官完全不理会她。

面试结束时，刘女士质问面试官为何如此对待面试者，但对方仍不理睬她，并在旁边的人面前说刘女士没素质。刘女士认为与这样的人争论无意义，于是离开。

由于刘女士认为自己不会获得这份工作，她不想泄露个人信息，因此返回要求对方删除其简历上的身份证号和手机号，但遭到拒绝。面试官威胁说，如果她继续纠缠，就会将她赶出去，甚至报警。尽管刘女士认为自己的要求合理，但面试官仍阻止她报警。

随后，刘女士被多名男子围堵，并被诱骗至厕所后遭到殴打。在殴打过程中，对方还抢走了她的手机。施暴者将她围在房间里，用拳头殴打她，导致她撞到门上倒在地上无法起身。

事后，面试官声称刘女士是在“碰瓷”，不予理睬。受害者多次尝试拨打120求助，但由于手机被控制，无法联系急救人员。警方因当事人此前报警而回电，但面试官阻止其接听。20多分钟后，现场才有人报警。

医院检查结果报告。图/当事人提供

刘女士所提供的医院检查报告揭示，她被诊断为L1腰椎骨折、头部受伤以及上唇软组织损伤。她表示，此案已由警方接收，并已完成了笔录程序。然而，该公司至今未作出任何回应，她认为对方在假装表演。“我决心要追究对方的法律责任，并要求获得应有的民事赔偿。”

接到报警的派出所警务人员表示，案件已经接受处理，并已进入刑事立案程序。预计在7天内完成侦查。目前，还需等待刘女士的伤情鉴定报告，以便确定是否正式立案。

九派新闻观察到，在社交媒体上广泛流传着关于该公司的面试警示信息，其中提及面试官“态度粗鲁”、“面试仅用1分钟便结束”，甚至有指控称员工在该企业遭受老板的殴打。

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